Meine Tipps für dein Bewerbungsgespräch
Für mich muss ein Bewerbungsgespräch nicht perfekt sein. Viel wichtiger sind Authentizität, Ehrlichkeit und ein echter Dialog.
Das schätze ich:
- Sei authentisch. Wir möchten dich kennenlernen – nicht eine einstudierte Version von dir
- Sei ehrlich. Du kannst etwas noch nicht? Kein Problem. Sag uns lieber, was du lernen möchtest
- Komm auf den Punkt. Klare und direkte Antworten machen ein Gespräch spannend
- Bring Beispiele. Statt «Ich bin belastbar» interessiert uns, wann und wie du das schon gezeigt hast
- Zeig echtes Interesse. Beschäftige dich mit der Stelle und mit Heberlein. Du musst keine Fakten auswendig lernen – wir möchten merken, warum du zu uns möchtest
- Stell Fragen. Ein Bewerbungsgespräch ist ein Dialog. Du darfst uns genauso kennenlernen und kritisch nachfragen
Darauf kannst du verzichten:
- Unentschuldigtes Fernbleiben oder Zuspätkommen. Es kann immer etwas dazwischenkommen. Eine kurze Nachricht genügt
- Generische Antworten. «Meine Schwäche ist, dass ich zu perfektionistisch bin» haben wir alle schon gehört. 😉 Uns interessiert deine persönliche Antwort
- KI-Antworten auswendig lernen. Nutze KI gerne zur Vorbereitung – aber im Gespräch möchten wir dich kennenlernen
- Antworten, von denen du glaubst, dass wir sie hören möchten. Ehrlichkeit ist uns wichtiger als die vermeintlich «richtige» Antwort
- Monologe. Ein gutes Gespräch lebt vom Austausch – nicht davon, möglichst lange zu antworten
Unser Ziel ist nicht das perfekte Bewerbungsgespräch. Sondern herauszufinden, ob wir zueinander passen.